Сімон, К.І. and Крячкова, Л.В. and Хаітов, Р.П. and Полякова, О.О. (2022) Формування лідерських якостей у дійсних та майбутніх медичних працівників як передумова забезпечення ефективності діяльності системи охорони здоров’я. In: Новини і перспективи медичної науки : зб. мат. XХІІ конф. студ. та мол. учених : [під ред. Твердохліба І.В., Бондаренко Н.С.]. Дніпровський державний медичний університет, Дніпро, 2022, pp. 62-63.
![[img]](https://repo.dma.dp.ua/style/images/fileicons/text.png) |
Text
Dnipro_2022 С. 62-63.pdf Download (582kB) |
Abstract
Описані провідні лідерські стилі притаманні майбутнім лікарям. Доведено, що своєчасне та цілеспрямоване формування лідерських якостей у дійсних та майбутніх медичних працівників у кінцевому підсумку призведе до ефективності діяльності системи охорони здоров’я. Вступ. Однією із найпотужніших функцій системи охорони здоров’я (ОЗ) є спрямовуюче керівництво. Оптимізація управління (керівництва, лідерства) на всіх ланках діяльності сприяє ефективності ОЗ здоров’я у напрямах виконання основних цілей - поліпшення здоров’я населення, забезпечення фінансового захисту та підвищення відгуку до очікувань населення. Нині, в умовах складних ситуацій, пов’язаних з воєнними діями та епідемічними загрозами, ефективне управління слугує запорукою сталого розвитку ОЗ. Навичками щодо ефективного управління повинні володіти дійсні керівники галузі. Поряд з цим, навчання відповідній лідерській поведінці майбутніх медичних працівників є актуальним завданням, оскільки може бути запорукою успішного управління на будь-якому рівні у подальшій професійній діяльності. Мета. На підставі оцінки самосприйняття свого стилю управління серед дійсних керівників ОЗ та майбутніх медичних працівників (студентів-медиків), розробити підходи до формування та удосконалення лідерських якостей Матеріали та методи. Проведено дослідження з самооцінки стилів управління серед 76 керівників різних рівнів управління закладів охорони здоров’я Дніпропетровської області (основна група) та 74 студентівмедиків старших курсів (група порівняння) за методикою, рекомендованою та схваленою Всесвітньою організацією охорони здоров’я (ВООЗ: (https://apps.who.int/iris/bitstream/handle/10665/205407/B236 6.pdf?sequence=1&isAllowed=y).
| Item Type: | Book Section |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | лідерські стилі, медичні працівники, студенти |
| Subjects: | Social medicine, organization and health economics |
| Divisions: | Faculty of Postgraduate Education > Department of social medicine, public health and health care management |
| Depositing User: | Елена Шрамко |
| Date Deposited: | 20 Apr 2023 12:42 |
| Last Modified: | 20 Apr 2023 13:03 |
| URI: | http://repo.dma.dp.ua/id/eprint/8323 |
Actions (login required)
 |
View Item |
